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Das Lexikon für das Lohnbüro 2019
rehm online. Die digitale Fachbibliothek mit über 80 Werken.
Datenschutz im öffentlichen Dienst
Brückenteilzeit.
Unsere besten Werke zum aktuellen Thema.
25.03.2019 AfD – Mitglieder als Beamte (II): Mäßigung und Zurückhaltung
22.03.2019 Maßnahmen gegen die Personalknappheit
20.03.2019 Elternzeit – Kürzung von Urlaubsansprüchen
19.03.2019 Was Sie alles zum allgemeinen Teilzeitanspruch Ihrer Mitarbeiter wissen müssen
14.03.2019 Lohnzahlungen durch Dritte
11.03.2019 Rechtswidrige Tendenzen im Gleichstellungsplan
06.03.2019 Der Urlaub – er ist dann mal (nicht) weg
Ihr Fachverlag mit dem führenden Angebot für Personalleiter und Personalsachbearbeiter
In der vergangenen Woche wurde unter dem Titel „AfD – Mitglieder als Beamte (I): Politische Treuepflicht“ das erste von zwei Problemen erläutert, die sich für Beamte aus der Mitgliedschaft in einer rechts- oder linksextremistisch orientierten verfassungswidrigen Partei ergeben. Mit dem folgenden Beitrag werden diese Ausführungen nunmehr ergänzt und erweitert.
Weiterlesen...Eine Reform des Sozialen Sicherungssystems (SGB II, „Hartz IV“) wird mittlerweile auf vielen gesellschaftlichen Ebenen diskutiert. Die kommunalen Gleichstellungsbeauftragten möchten mit einem Eckpunktepapier zu diesem Diskurs beitragen.
Weiterlesen...Der Beitrag listet verschiedene Maßnahmen des Personal- und Verwaltungsmanagements auf, mit denen der Personalknappheit im öffentlichen Dienst begegnet werden kann.
Weiterlesen...BAG vom 19.3.2019 – 9 AZR 362/18: In einem Revisionsverfahren vor dem Bundesarbeitsgericht haben die Parteien über die Zahlung von Urlaubsentgelt und Urlaubsabgeltung gestritten.
Weiterlesen...BAG vom 19.3.2019 – 9 AZR 315/17: Vor dem Bundesarbeitsgericht haben die Parteien über gesetzlichen Urlaub aus dem Jahr 2014 gestritten.
Weiterlesen...Das Bundeskabinett hat am 13. März 2019 das Gesetz zur Anpassung der Berufsausbildungsbeihilfe und des Ausbildungsgeldes beschlossen. Mit dem Gesetz werden die Bedarfssätze und Freibeträge erhöht, die Regelungen vereinfacht und der Verwaltungsaufwand reduziert.
Weiterlesen...Die Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) betont, dass sie den Marburger Bund als DIE Ärztegewerkschaft sieht. Die Tür zur Fortsetzung der Gespräche steht auf Arbeitgeberseite weiterhin offen.
Weiterlesen...Ihr Mitarbeiter kann sich neben § 9a TzBfG auf zwei weitere Anspruchsgrundlagen berufen, um seinen Anspruch auf Teilzeitbeschäftigung durchzusetzen. Der in § 8 Abs. 4 TzBfG geregelte Anspruch Ihres Mitarbeiters auf Verringerung der Arbeitszeit und ihre Verteilung ist zwingend und bindet auch die Tarifvertragsparteien. Möglich sind tarifliche Regelungen damit nur dann, wenn sie eine günstigere Regelung enthalten. Hierzu gehört die Vorschrift des § 11 Abs. 1 TVöD/TV-L, da Sie Ihrem Mitarbeiter die Möglichkeit eröffnet, die Arbeitszeit befristet herabzusetzen.
Weiterlesen...Der Deutsche Juristinnenbund (djb) unterstützt die Forderung der Fraktion BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN zur abstammungsrechtlichen Gleichstellung lesbischer Eltern, enthalten in ihrem Entwurf eines Gesetzes zur Anpassung der abstammungsrechtlichen Regelungen an das Gesetz zur Einführung des Rechts auf Eheschließung für Personen gleichen Geschlechts vom 12. Juni 2018.
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