Aktuelle Beiträge zum Gleichstellungs- und Gleichbehandlungsrecht
11.06.2026
Eine aktuelle Repräsentativbefragung zeigt einen deutlichen Rückhalt in der Bevölkerung für einen stärkeren Schutz vor Diskriminierung in Deutschland.
Weiterlesen
10.06.2026
Das Land Nordrhein-Westfalen diskutiert aktuell einen Gesetzentwurf zur Reform des Landesrichter- und Staatsanwältegesetzes. Es soll Verfahren zur Beurteilung, Besetzung oder zur Richtervertretung verbessern – lässt aber wichtige Fragen der Gleichstellung offen. Aus Sicht des Deutschen Juristinnenbundes e.V. (djb) besteht die Gefahr, dass dadurch Ungleichheiten fortbestehen.
Weiterlesen
10.06.2026
Die Bundesrepublik gehört zu den Ländern mit einer besonders hartnäckigen Entgeltlücke. Das Entgelttransparenzgesetz von 2017 macht diese Entgeltdiskriminierung jedoch kaum sichtbar und trägt nicht wirksam dazu bei, den Anspruch auf gleichen Lohn für gleiche oder gleichwertige Arbeit durchzusetzen. Trotz evaluierter Kritik ist die dringend notwendige Reform ausgeblieben.
Weiterlesen
10.06.2026
Steuervorteil des Ehegattensplittings begrenzen, Kindergeld und Kinderfreibetrag ausweiten: Eine Gruppe von Ökonom*innen hat der Bundesregierung am 2. Juni 2026 in Form eines offenen Briefes einen Reformvorschlag zum Ehegattensplitting unterbreitet. Den Brief haben zahlreiche namhafte Professor*innen aus den Bereichen Ökonomie und Jura unterzeichnet.
Weiterlesen
Gleichstellung in der Praxis (GiP)
Die elektronische Zeitschrift für alle Gleichstellungs-Akteur/innen und Interessierte!
AbonnentInnen erhalten vier Mal im Jahr eine Ausgabe als pdf-Datei.
105,00 €
Zeitschrift
03.06.2026
Angesichts der laufenden Arbeiten der Alterssicherungskommission (ASK) fordert der Deutsche Juristinnenbund e.V. (djb) in seinem aktuellen Policy Paper eine konsequent geschlechtergerechte Reform der Alterssicherung. Die anstehenden Entscheidungen haben erhebliche Auswirkungen auf die wirtschaftliche Situation im Alter – insbesondere für Frauen, die überdurchschnittlich häufig nur niedrige Renten ...
Weiterlesen
03.06.2026
Der Deutsche Frauenrat und der Deutsche Juristinnenbund haben ihre Stellungnahmen zum Gesetzentwurf veröffentlicht.
Weiterlesen
27.05.2026
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO), die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) und der Verband Katholischer Tageseinrichtungen für Kinder (KTK) – Bundesverband machen sich für verbindliche Qualitätsstandards in der frühkindlichen Bildung stark. Dafür müsse das Kita-Qualitätsgesetz weiterentwickelt werden. Das Bündnis warnt davor, dass die Qualitätsfrage in den Hintergrund gedrängt werde.
Weiterlesen
21.05.2026
Die dbb bundesfrauenvertretung und die GEW haben in Stellungnahmen ihre Position zur geplanten AGG-Änderung veröffentlicht.
Weiterlesen
Beste Antworten.
Newsletter Gleichstellungs- und Gleichbehandlungsrecht
Der Newsletter informiert über aktuelle Entwicklungen in der Gesetzgebung, Rechtsprechung und Politik. Außerdem erhalten Sie wertvolle Hinweise auf Veranstaltungen und neue Produkten.
18.05.2026
Antidiskriminierungsbeauftragte: Bundesregierung verpasst die Chance, sichtbares Zeichen gegen Diskriminierung zu setzen und lässt Betroffene im Stich. Deutschland riskiert ein Vertragsverletzungsverfahren, weil der Gesetzentwurf zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz weit hinter EU-Vorgaben zurückbleibt.
Weiterlesen
06.05.2026
Das Bundeskabinett hat am 6.5.2026 auf Vorschlag der Bundesministerinnen Prien und Hubig einen Gesetzentwurf beschlossen, der Änderungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) vorsieht.
Weiterlesen
Lesen Sie auch unsere Blogbeiträge rund um das Thema Gleichstellung und Chancengleichheit
In diesem Blog erhalten Sie Informationen, Impulse und Meinungen aus der Gleichstellungswelt. Neue Themen, Trends und Berichte zu Fragen, die Gleichstellungsbeauftragte beschäftigen: Was bringt Gleichstellung voran? Wo gibt es Fortschritte? Der Blog bietet Hintergründe, Argumente und Werkzeuge für aktuelle und immer wiederkehrende Diskussionen in Beruf und Alltag.
Sie haben Fragen?
Unser Kundenservice hilft Ihnen gern.
Schreiben Sie uns einfach. Fragen beantworten wir gerne per E-Mail oder Rückruf – ganz wie Sie möchten.
Oder rufen Sie uns an über die kostenlose Hotline
Mo. bis Do. 8:00-16:00 Uhr / Freitag 8:00-14:00 Uhr