rehm-verlag   Online-Produkte öffnen

Blog

Prof. Dr. Andreas Gourmelon

Der Blog rund um das Thema Personalmanagment im öffentlichen Dienst

Hier finden Sie praxisorientierte Beiträge zum Personalmanagement unter Berücksichtigung der besonderen Rahmenbedingungen des öffentlichen Sektors.

Weiterlesen und Vertiefen: Produkte entdecken

Gourmelon_300x300px_rund_min.png

Dr. Andreas Gourmelon ist Professor für Personal- und Verwaltungsmanagement an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW. Er ist seit vielen Jahren im Themenbereich Personalmanagement lehrend, forschend und beratend tätig.

Bei uns ist er u. a. Autor der Werke „Management im öffentlichen Sektor“ und „Personalmanagement im öffentlichen Sektor“, die sich sowohl bei Studierenden als auch Praktikern großer Beliebtheit erfreuen. Als Herausgeber von Tagungsbänden zum regelmäßig stattfindenden „Symposium für Personalmanagement im öffentlichen Sektor“ sorgt er dafür, dass innovative Entwicklungen und bewährte Vorgehensweisen Teilnehmenden und weiteren Interessierten eingängig nahegebracht werden.

08.12.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Corona und das Arbeiten im Home-Office zwingt zur Kreativität. Die Studie von Tina Greiner gibt Hinweise, wie das Onboarding von Nachwuchskräften trotz Home-Office gelingen kann.
Weiterlesen
02.11.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Neue Studien belegen, dass klassische Instrumente der Personalwerbung weiterhin hoch wirksam sind und von den Interessenten‘ positiv bewertet werden. Die Effekte sozialer Medien werden wohl überschätzt.
Weiterlesen
06.10.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Mit dem Instrument „Leadership Style Assessment“ kann das Führungsverhalten analysiert werden. Aus den Analyseergebnissen lassen sich Hinweise zur Optimierung des Führungsverhaltens ableiten.
Weiterlesen
08.09.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Sorgfältig erstellte Anforderungsprofile sind eine wesentliche Voraussetzung für erfolgreiche Auswahlverfahren. Erfahren Sie, welche Fehler typischerweise bei der Gestaltung von Anforderungsprofilen gemacht werden.
Weiterlesen
08.07.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Grundlegende Erkenntnisse zur prognostischen Validität, eine neue Studie und Folgerungen für die Vorauswahl des Beamtennachwuchses.
Weiterlesen
07.06.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Der Fragebogen COMMIT von Felfe und Franke ermöglicht die einfache und zuverlässige Erhebung des Commitments von Beschäftigten auch im öffentlichen Sektor.
Weiterlesen
18469-HJR-Website2023-04-RZ-Newsletter.webp

Beste Antworten.

Newsletter Personalmanagement

Erhalten Sie regelmäßig Fachinformationen für Personaler und Führungskräfte zu den Themen Führung, Verwaltungs- und Unternehmenskultur sowie Verbesserung von Arbeitsabläufen.

05.05.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Mit dem Inventar zur Erfassung von Arbeitsmotiven (IEA) können Arbeitsmotive von Bewerbern und Befriedigungsangebote von Stellen qualitativ hochwertig gemessen werden.
Weiterlesen
07.04.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Studierende der HSPV NRW geben Empfehlungen, wie sich Kandidaten auf Videointerviews vorbereiten können. Personaler können diese Tipps im Sinne der DIN SPEC 91426 an Kandidaten weiterleiten, damit unterschiedliche Erfahrungen der Kandidaten mit dem neuen Medium ausgeglichen werden können.
Weiterlesen
16.03.2021
von Prof. Dr. Andreas Gourmelon
0 Kommentare
Das 15. Symposium für Personalmanagement im öffentlichen Sektor fand am 10. März 2021 online statt.
Weiterlesen
Blogger-Bild_mitNews.png

News Personalmanagement

Aktuell informiert.

Lesen Sie hier verschiedene Gastbeiträge zum Thema Personalmanagement im öffentlichen Dienst.

1 ... 4 5 6 7 8 ... 19

Sie haben Fragen?

Unser Kundenservice hilft Ihnen gern.

Schreiben Sie uns einfach. Fragen beantworten wir gerne per E-Mail oder Rückruf – ganz wie Sie möchten.

Oder rufen Sie uns an über die kostenlose Hotline
Mo. bis Do. 8:00-16:00 Uhr / Freitag 8:00-14:00 Uhr

SX_LOGIN_LAYER