Zu den sogenannten aushangpflichtigen Arbeitsgesetzen gehören vom Gesetzgeber ausgewählte Vorschriften zum Schutz der Beschäftigten. Arbeitgeber sind gesetzlich verpflichtet, diese Gesetze ihren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern leicht lesbar und jederzeit zugänglich zur Verfügung zu stellen. Wer dieser Aushangpflicht nicht nachkommt, muss je nach Verstoß mit Bußgeldern rechnen.
Mit der aktuellen Auflage stehen alle wesentlichen Vorschriften wieder topaktuell zur Verfügung. Ergänzende Regelungen, die speziell auf die Bedürfnisse der Beschäftigten im öffentlichen Dienst zugeschnitten sind, runden die Sammlung ab.
Die E-Book-Ausgabe eignet sich besonders, wenn Sie die Gesetze schnell und einfach allen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern direkt am PC oder via Mobile Device zugänglich zu machen möchten.
Inhalt:
• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
• Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)
• Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) – Auszug
• Arbeitsplatzschutzgesetz (ArbPlSchG) – Auszug
• Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
• Arbeitssicherheitsgesetz – Auszug
• Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
• Berufsbildungsgesetz (BBiG) – Auszug
• Bürgerliches Gesetzbuch (BGB) – Auszug
• Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG)
• Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
• Entgeltfortzahlungsgesetz – Auszug
• Familienpflegezeitgesetz (FPfZG)
• Gendiagnostikgesetz (GenDG)
• Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
• Jugendarbeitsschutzuntersuchungsverordnung (JArbSchUV) – Auszug
• Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
• Mindestlohngesetz (MiLoG)
• Mutterschutz- und Elternzeitverordnung (MuSchEltZV)
• Mutterschutzgesetz (MuSchG)
• Nachweisgesetz (NachwG)
• Pflegezeitgesetz (PflegeZG)
• Sozialgesetzbuch (SGB) – Fünftes Buch (V) – Gesetzliche Krankenversicherung – Auszug
• Sozialgesetzbuch (SGB) – Siebtes Buch (VII) – Gesetzliche Unfallversicherung – Auszug
• Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
• Verpflichtungsgesetz
