Wie Gender Mainstreaming davon ausgeht, dass es keine geschlechterneutrale Wirklichkeit gibt, ist es ein Postulat der Gender Studies, dass die gegenwärtigen Geschlechterverhältnisse weder naturgegeben noch unveränderlich sind. In ihrer „Einführung in die Gender Studies“ bezeichnet Franziska Schößler Analyse und Kritik der asymmetrischen Geschlechterverhältnisse als Aufgabe und Zweck des ...

Schon in dem Beitrag Tätowierte Beamte – Eignung fraglich? wurde zur Frage Stellung genommen, ob sich tätowierte Bewerber für eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis eignen. Jetzt hat das VG Darmstadt1 in einer interessanten Entscheidung hierzu erneut Stellung bezogen.

In den beiden vorstehenden Abschnitten wurden jeweils die Faktoren „der richtige Mitarbeiter“ und der „richtige Platz“ jeweils gesondert betrachtet. Um der Praxis gerecht zu werden, muss aber auch die Interaktion der beiden Faktoren berücksichtigt werden.

Ziel des Feminismus war immer Gerechtigkeit, also Gleichberechtigung und Menschenwürde, Emanzipation von Frauen und die Abschaffung jeglichen Sexismus. Grundgesetz und Rechtsordnung garantieren das. In der Praxis diskutieren und kämpfen wir noch, aber in der Theorie und vom politischen Anspruch her gehen wir heute von einer gleichberechtigten Welt aus, wie wir sie so bisher noch nicht kannten. ...

Im Jahr 2013 hat das Bundesverwaltungsgericht seine Rechtsprechung zur gesundheitlichen Eignung von Beamten auf eine völlig neue Basis gestellt. Die überaus wichtige Neuerung führt im Ergebnis zu einer wesentlichen Besserstellung der Rechtsposition von Bewerbern um eine Einstellung und von Beamten auf Probe.

Im April reiste eine Delegation des Interministeriellen Arbeitskreises der Gleichstellungsbeauftragten der obersten Bundesbehörden zum 3. Informations- und Erfahrungsaustausch nach Wien. Neben vielen Fachthemen standen auch ein Besuch der Österreichischen Nationalbibliothek und die Übernahme einer Buchpatenschaft auf dem Programm.

Ein Vertreter der Gewerkschaft ver.di nahm seinen "politisch aktiven Hund" zu einer Gedenkveranstaltung am Volkstrauertag mit – der bellte 30 Minuten lang. Der Gewerkschafter erhielt einen Bußgeldbescheid und erhob dagegen Einspruch. Nun hat das Amtsgericht bestätigt: Der Hundebesitzer muss Bußgeld zahlen.1

In diesem zweiten Teil werden die Einflüsse des Arbeitsumfeldes auf die Leistungsbereitschaft analysiert. Wie kann ein Vorgesetzter die Arbeit so gestalten, dass diese auf den Mitarbeiter motivierend wirkt? Hier wird auch kurz die Wirkung der leistungsorientierten Bezahlung erläutert.

Auch wer im Pass-, Ausweis- oder Meldewesen arbeitet, entgeht Ihnen nicht: Wenn wir in Fortbildungsseminaren fragen, wer in seiner Praxis schon mit Germaniten, Reichsdeutschen und ähnlichen Personen zu tun hatte, melden sich regelmäßig etwa zwei Drittel der Kolleginnen und Kollegen. Oft ist dies mit Aufstöhnen, Verdrehen der Augen und ähnlichen Reaktionen verbunden, die mehr sagen als viele ...

Im Jahr 2013 ergab sich in der Rechtsprechung des Bundesverwaltungsgerichts eine wichtige Neuerung im Hinblick auf die Frage der gesundheitlichen Eignung von Beamten.