Personalrat und Gleichstellungsbeauftragte – ein wechselvolles Verhältnis
Dass das Zusammenspiel zwischen Personalrat und GB nicht immer einfach ist, wissen wir Gleichstellungsbeauftragten aus zum Teil leidvoller Erfahrung. Das Inkrafttreten des Bundesgleichstellungsgesetzes 2001 hat das seit 1974 eingespielte Geben und Nehmen zwischen Verwaltung und Personalrat (manchmal könnte frau es auch Kungeln nennen) nachhaltig verändert. Von einigen Personalräten wird es als ...
Weiterlesen
Achtung Satire: Amtsleiters Nachtgedanken
19 Uhr. Endlich Feierabend! Schnell die Sachen packen und ab nach Hause. Abspannen, ein bisschen Fußballgucken, ein kaltes Bier und die Füße hochlegen. Guuuuut. Auch Amtsleiter haben schließlich ein Recht auf ein bisschen Entspannung.
Weiterlesen
Standfest
Eine deutsche Toppolitikerin erzählte vor einiger Zeit in einem Interview, dass Menschen, die sie und/oder ihre Politik nicht mochten, anfangs versuchten, sie zu ignorieren und wie ein Bulldozer über sie hinweg zu gehen. Geholfen habe da nur zu zeigen, dass sie standfest sein konnte und ihre eigenen Standpunkte deutlich vertreten habe. Auch eine Spitzenpolitikerin muss also Lehrgeld zahlen. Das ...
Weiterlesen
Die elektronische Zeitschrift für alle Gleichstellungs-Akteur/innen und Interessierte!
AbonnentInnen erhalten vier Mal im Jahr eine Ausgabe als pdf-Datei.
105,00 €
Zeitschrift
Gleichstellung in Zeiten der Krise
Zugegeben, in Zeiten weltweiter Finanzkrisen und leerer Kassen ist es schwierig geworden, politische Ziele offensiv anzugehen. Überall muss gespart werden, viele Bereiche werden zurückgefahren. Da bietet sich ein kostenneutrales Politikfeld zur Profilierung an, z.B. die Gleichstellung. Gleichstellung kostet (fast) nichts. Die derzeitige Krise wäre also die Gelegenheit, Gleichstellungspolitik ...
Weiterlesen
Gleichstellungsmanagement und -controlling
Die Gleichstellungsbeauftragte hat nach § 19 BGleiG die Aufgabe, den Vollzug dieses Gesetzes in der Dienststelle zu überwachen und zu fördern. Sie hat also eine Controllingfunktion und liegt damit im Trend der Zeit. Controlled wird heute alles, insbesondere das, was gemanagt wird: Finanzen und Ausgaben, Projekte, Programme und Maßnahmen, Aufgaben, Ideen und sogar Konflikte.
Weiterlesen
News Gleichstellungs- und Gleichbehandlungsrecht
Aktuell informiert.
Mit aktuellen Beiträgen informieren wir hier zu den aktuellen Entwicklung und bringen Sie auf den neuesten Stand.
Die stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Die Gleichstellungsbeauftragte kann ihre vielfältigen Aufgaben bei oft überschneidenden Terminen und gegebenenfalls mehreren Dienstorten nicht immer alleine wahrnehmen. Sie darf dann ihre Stellvertreterin oder eine Vertrauensfrau mit ihrer Vertretung beauftragen. Diese werden in ihrem Auftrag, das heißt im Rahmen der Vorgaben der Gleichstellungsbeauftragten tätig.
Weiterlesen
Jeder Kopf zählt gleich!
So lautet die Meinung der meisten Juristen. Mir wurde entgegengehalten, Teilzeit arbeitende Frauen würden nicht ernst genommen, wenn sie nicht voll gezählt würden. Und: Nur diese Zählweise sei gerecht und gesetzeskonform, da sie bei der Feststellung von Unterrepräsentanzen nach § 8 Bundesgleichstellungsgesetz die Benachteiligung von Männern verhindere.
Weiterlesen
Ist eine Bundespräsidentin schon zuviel Gleichstellung?
„Lieber gleich-berechtigt als später“ stand vor Jahren auf einem Aufkleber, der vom damaligen Bundesfrauenministerium verteilt wurde. Inzwischen steht die Förderung von Frauen in Führungspositionen als Ziel im Koalitionsvertrag. Wir sind wir also ein Stück weiter. Wirklich? „Es gilt der Koalitionsvertrag und daran halten sich alle“, sagte - wenn auch in einem anderen Zusammenhang – ein ...
Weiterlesen
Beste Antworten.
Newsletter Gleichstellungs- und Gleichbehandlungsrecht
Der Newsletter informiert über aktuelle Entwicklungen in der Gesetzgebung, Rechtsprechung und Politik. Außerdem erhalten Sie wertvolle Hinweise auf Veranstaltungen und neue Produkten.
